Vacature Recruiter Hengelo

Geef jij niet snel op en weet jij perfect de match te maken tussen kandidaat en organisatie? Dan hebben wij de perfecte baan voor jou!

Voor een grote bouwkundig aannemer zijn wij op zoek naar iemand die graag de uitdaging aan gaat en liefde heeft voor het recruitment vak. Of je al ervaren bent, of juist in de startblokken van je carrière staat, dat maakt niet uit. Het gaat er voornamelijk om dat jij je thuis voelt in een ambitieus en energiek team.

Functie omschrijving

Als recruiter heb je een belangrijke rol, jij bent dé persoon die mensen blij maakt met een nieuwe baan. Oprechte interesse in mensen en een commerciële visie zijn hierbij belangrijk.

Je gaat op zoek naar de juiste vakmensen en maakt met verschillende kandidaten kennis, zowel startend als ervaren. Deze vind je voornamelijk online, je kijkt hierbij verder dan alleen het CV en gaat het gesprek aan. Je wacht niet af en benut alle kansen om de mooie vacatures te vervullen. Je krijgt hierbij de ruimte en verantwoordelijkheid om dit op jouw manier aan te pakken. Zo weet jij potentieel te zien en echte ambitie te herkennen.

De opdracht aan de afdeling HR is uitdagend; de behoefte aan nieuwe collega’s binnen deze grote aannemer in de bouw is groot. Je gaat op zoektocht naar tekenaars, constructeurs, timmerlieden, metselaars, uitvoerders en projectleiders. Divers? Zeg dat wel. Daarom leren zij je alles wat je moet weten over dit vakgebied. Technische kennis is geen must.

Een persoonlijke benadering staat voorop, daarnaast ben je ondernemend en leergierig. Jouw kracht is dat je kansen ziet én deze zonder aarzelen benut. Je werkt graag samen in een hecht team, waarbij er naast hard werken, ook ruimte is voor gezelligheid.


Functie eisen

Wat vragen we?

  • Een afgeronde HBO opleiding.
  • Je bent erg benieuwd naar een recruitment functie, het is een pré als je ervaring hebt, dit mag ook in de vorm van een stage of bijbaan.
  • Je bent pro-actief en schrikt niet van administratieve zaken.
  • Je woont of wil wonen in regio Oost-Nederland.
  • Nederlands rolt gemakkelijk uit je pen en spreek je vloeiend.

Wat hebben we te bieden?

  • Een goed salaris tussen de € 2.500 en 3.500 bruto per maand en de kans om hier snel in te groeien;
  • Goede secundaire voorwaarden;
  • Een solide inwerktraject met aandacht voor al je vragen;
  • Een leuke werkomgeving met gedreven collega’s en ruimte voor eigen initiatief;
  • Persoonlijke begeleiding met aandacht voor het verder ontwikkelen van jouw talenten;
  • Hard werken is belangrijk maar een vrijdagmiddagborrel of diner om successen te vieren mag niet ontbreken.

Geïnteresseerd in deze functie? Stuur dan je reactie met CV naar Maureen van de Scheur van CTS Techniek, maureen@ctstechniek.nl. Of bel voor meer informatie, tel. 074-291 73 36.

Solliciteer direct Binnen 2 werkdagen reactie Vragen over deze functie